郑州国企!大专可报,郑煤集团招聘258人
根据集团公司总体战略发展规划对人才的需求,2021年,集团公司通过校园和社会招聘两种形式招聘以下人员:
1、招聘专业及人数(258人)
采矿工程40人 地质工程20人
测量工程15人 安全工程35人
机械设计制造及其自动化35人
电气工程30人 自动化5人
水文与水资源工程5人 土木工程5人
财务、会计10人 人力资源管理10人
中文文秘5人 法律5人
通信工程2人 计算机应用5人
市场营销5人 暖通3人
工程造价2人 工业与民用建筑5人
矿物加工工程5人 通号类3人
铁道工程2人 铁道机车2人
铁路运输2人 铸造2人
2、招聘要求
(1)2019、2020、2021年全日制二本及以上学历毕业生,身体健康,具备良好的职业道德及团队合作精神,专业知识扎实;
(2)认同郑煤集团的发展战略和企业文化,愿意与企业共同成长;
(3)学生会干部、党员、多次荣获奖学金者,优先录用。
生产矿井技能人才100人。招聘要求:
1.煤炭开采、通风与安全及机电等煤炭相关主体专业毕业,全日制大专及以上学历;
2.身体健康,具备良好的职业道德及团队合作精神,操作能力强;
3.热爱煤炭事业,认同公司企业文化,愿意与企业共同成长;
4.学生会干部、党员、多次荣获奖学金者或具有生产矿井一线工作经验者优先录用。
1.一经录用,即与集团公司签订3-5年劳动合同,试用期三个月。
2.校园招聘中,试用期内煤矿主体专业毕业生薪资标准不低于生产矿井技术员平均工资;非主体专业毕业生薪资按郑煤集团公司员工薪酬标准执行。
3.社会招聘人员,薪资按郑煤集团公司员工薪酬标准执行。
4.企业为员工缴纳五险一金。
5.提供培训机会,鼓励职工学习。
6.享受探亲假、带薪休假、婚(丧)假、产假等待遇。
郑州市周边县市
2021年3月-2021年7月
1.社会招聘程序:网上报名→筛选面试→背景调查→提出初步意见→研究聘用
2.校园招聘程序:
校园招聘会现场收取(网上)筛选简历→面试→双方均有意向,可现场签约
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